Grado de síndrome de desgaste (burnout) en los docentes de la Facultad de Ciencias Empresariales y Jurídicas

  • Sandra Salmai Soto Fernández
  • Lidia Yared García Pimentel
Palabras clave: Sindrome de desgastes, estrés laboral, salud mental, agotamiento emocional

Resumen

Esta investigación pretende dar respuesta a la siguiente pregunta: ¿Existe diferencia significativa en el grado de síndrome de desgaste (Burnout) de los docentes de la Facultad de Ciencias Empresariales y Jurídicas, según diversas variables demográficas? Esta investigación es de tipo transversal, descriptiva, de campo y cuantitativa. La población fue de 34 docentes, de la Facultad de Ciencias Empresariales y Jurídicas de la Universidad de Montemorelos. El presente estudio tuvo como fin conocer el grado de síndrome de desgaste (Burnout) en los docentes de la Universidad de Montemorelos. Con el análisis de los datos se logró determinar que no existe diferencia significativa en grado de síndrome de desgaste (Burnout) y las variables género, edad, y años de experiencia laboral. Los resultados en esta investigación son positivos con respecto al bajo nivel de Burnout presentado en los docentes universitarios.

Publicado
2020-08-03
Cómo citar
Soto Fernández, S. S., & García Pimentel, L. Y. (2020). Grado de síndrome de desgaste (burnout) en los docentes de la Facultad de Ciencias Empresariales y Jurídicas. Anuario De Investigación UM, 1(1), 24-36. Recuperado a partir de http://anuarioinvestigacion.um.edu.mx/index.php/anuarioium/article/view/37
Sección
Artículos